HR Burô

Jefe Nacional de Postventa

Publicada el 19/08/2026 · la fuente no informa fecha de cierre

Datos de la convocatoria

Institución / empresaHR Burô
Calidad jurídica / contratoNo indicado
RentaA convenir
JornadaNo indicado
Vacantes1
Lugar de desempeñoSantiago, Región Metropolitana
Nivel académicoNo indicado
Plazo de postulaciónNo informado por la fuente
FuentePortal de empleo de HR Burô (hrburo.na.teamtailor.com)
Publicado en ChileEmpleos19/08/2026

Lo esencial de esta oferta

  • Dónde: Santiago, Región Metropolitana
  • Quién contrata: HR Burô · sector privado
  • Renta: A convenir
  • Plazo: la fuente no informa fecha de cierre; conviene postular cuanto antes

Análisis de ChileEmpleos

En Metropolitana de Santiago hay 1638 ofertas vigentes de todos los rubros: ver empleos en Metropolitana de Santiago.

Calculado con las ofertas vigentes publicadas en ChileEmpleos hoy; es una referencia, no una garantía de sueldo.

Descripción

HR Burô abrió una vacante de Jefe Nacional de Postventa con desempeño en Santiago, Región Metropolitana.

El aviso no detalla tipo de contrato, jornada ni renta; conviene confirmarlos en la primera entrevista.

Según la publicación, el cargo se enfocará en: implementar y capacitar a todo el personal clave en el sistema de gestión de Postventa; gestionar la mejora continua del sistema de atención postventa y supervisar el funcionamiento de los sistemas de seguimiento y control de reclamos.

Requisitos que destaca la publicación: título en Ingeniería Civil, Construcción Civil o Ingeniería en Construcción; al menos tres años de experiencia en cargos similares y conocimientos y experiencia técnica de sistemas constructivos y manejo atención de clientes.

La fuente no informa fecha de cierre; estos avisos suelen cerrarse al reunir postulantes, así que es mejor no esperar.

Detalle del aviso

  • Empresa del rubro de la construcción e inmobiliario, se encuentra en búsqueda de un/a Jefe Nacional de Postventa, quien será responsable de supervisar y coordinar la gestión postventa a nivel nacional, asegurando la atención oportuna y efectiva de los requerimientos de clientes y la resolución de observaciones constructivas, en cumplimiento de los estándares de calidad…

Funciones principales

  • Implementar y capacitar a todo el personal clave en el sistema de gestión de Postventa.
  • Gestionar la mejora continua del sistema de atención postventa, proponiendo acciones correctivas y preventivas basadas en indicadores de desempeño y satisfacción del cliente.
  • Supervisar el funcionamiento de los sistemas de seguimiento y control de reclamos, garantizando la trazabilidad de las observaciones y su cierre dentro de los plazos definidos.
  • Detectar de manera temprana desviaciones en atención de post venta para tomar acciones respecto a las medidas a implementar.
  • Realizar seguimiento y control presupuestario para cumplir con monto anual destinado a la postventa.
  • Realizar reuniones mensuales con Gerencia Constructora para transparentar números de postventa por zonas.
  • Capacitar de manera constante al Equipo en la Gestión de Postventa.

Requisitos obligatorios

  • Título en Ingeniería Civil, Construcción Civil o Ingeniería en Construcción.
  • Al menos tres años de experiencia en cargos similares.
  • Conocimientos y experiencia técnica de sistemas constructivos y manejo atención de clientes.
  • Disponibilidad para viajar.
  • En HR Burô estamos comprometidos con la igualdad de oportunidades laborales, sin distinción de género, orientación sexual, discapacidad, nacionalidad, raza, religión o edad. Creemos en la diversidad y la inclusión como pilares fundamentales para el éxito profesional y personal.

¿Cómo postular?

  1. Abre la oferta original con el botón “Postular” (te lleva a hrburo.na.teamtailor.com).
  2. Revisa que el aviso siga activo y lee la descripción completa: aquí mostramos un resumen.
  3. Postula con tu CV actualizado; si el portal lo permite, agrega una carta breve que conecte tu experiencia con el cargo.
  4. Desconfía si en algún paso te piden dinero o datos bancarios.

Postular en la oferta original

Publicación oficial: hrburo.na.teamtailor.com

Preguntas frecuentes

¿Cuál es el sueldo de este empleo?

El empleador no publicó la renta. Puedes consultarla en la entrevista; más arriba tienes la referencia de ofertas similares.

¿Hasta cuándo puedo postular?

La fuente no informa una fecha de cierre; estos avisos suelen cerrarse cuando el empleador reúne suficientes postulantes.

¿Dónde se trabaja?

El lugar de desempeño es Santiago, Región Metropolitana.

¿ChileEmpleos cobra por postular?

No. ChileEmpleos es gratuito y no participa en la selección: la postulación se hace directamente con el empleador o en la publicación oficial.

Te puede servir: Cómo hacer un currículum efectivo para postular en Chile.

Recomendaciones: ChileEmpleos difunde convocatorias, pero no participa en los procesos de selección. Verifica siempre la información en la publicación oficial. Ningún empleador debería cobrarte por postular, por capacitaciones previas ni por exámenes. Si un aviso te pide dinero, repórtalo aquí.